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Epistemología de la Administración y Ética y Empresa son las dos líneas que actualmente desarrolla este GTA que hace parte del proyecto en red Filosofía, Teoría y Educación en Administración.
"En la línea de la Epistemología de la Administración hemos trabajado sobre el concepto de organización y sus implicaciones normativas, el problema de la identidad y la moral en las organizaciones; en Ética y Empresa contextualizamos las teorías éticas y la búsqueda de esas contribuciones hacia lo que sería ésta a nivel empresarial, así como el papel que juegan los Derechos Humanos en las organizaciones", comentó José Gabriel Carvajal Orozco, docente del programa de Administración de Empresas y coordinador del GTA.
Los dos principales inconvenientes que se observan al momento de construir ética en una organización es que los esfuerzos por lograrlo provienen, por una parte, de escuelas o comunidades empresariales que olvidan los 2.500 años de tradición ética, lo que conlleva a que todo el trabajo que desarrollan quede solo en planteamientos prácticos que no alcanzan un nivel conceptual.
Así mismo, la comunidad filosófica en la búsqueda de este mismo objetivo entrega reflexiones que alcanzan un alto nivel teórico, pero no representan una posibilidad para empresarios y administradores de acercarse a la cotidianidad de una empresa, puesto que dejan a un lado las teorías organizacionales y administrativas.
Carvajal Orozco explicó que desde hace algunos años se demanda en los administradores "un proceso de reconversión en el sentido de que las personas que dirigen el trabajo humano estudien y se formen en las teorías éticas, y para la gente de filosofía se reclama que desciendan un poco de la posición en la que están y se aproximen más al conocimiento que es producido en áreas organizacionales, de manera que sus productos puedan acercarse tanto al nivel teórico como al práctico".
Desde este mes se encuentra disponible el libro Racionalidad práctica kantiana y su contribución a la ética de empresa, producido por la UN en Manizales en alianza con la Universidad del Valle y que refleja el trabajo entre filósofos y administradores.