Mentores de emprendimiento tejen su red en la UNAL Sede Orinoquia

El equipo de mentores tiene previsto realizar mensualmente actividades virtuales y presenciales que involucren experiencias empresariales exitosas y espacios de formación complementaria en cada departamento dentro de la cobertura de la UNAL Sede Orinoquia.

Esta iniciativa de Mentores de Emprendimiento e Innovación de la Orinoquia, que se impulsó desde el proceso misional de Extensión de la UNAL Sede Orinoquia y cuenta con el apoyo de la Unidad de Emprendimiento e Innovación de la Sede Bogotá (UEI), se ha constituido en un espacio de formación, articulación y divulgación en emprendimiento y servicios de ciencia, tecnología e innovación (CTeI) de la Sede Orinoquia.

Los mentores se han capacitado con la UEI en temas relacionados con asesoría empresarial en las áreas de Estrategia, Recursos Humanos, Operaciones, Marketing, Costos y Finanzas, con el objetivo de transferir conocimientos en buenas prácticas de gestión y aumentar las capacidades gerenciales de la comunidad universitaria de la Sede Orinoquia, el grupo de estudiantes del Centro de Liderazgo para el Emprendimiento, Política Pública y Democracia (CLEPPD) presente en cada uno de los departamentos y a la comunidad en general de la región de la Orinoquia.

En cada departamento del área de influencia de la Sede Orinoquia se consolidó la base de datos de entidades relacionadas con el ecosistema de emprendimiento e innovación, que ha permitido realizar actividades conjuntas que desarrollen acciones de formación, gestión de recursos para el apalancamiento de emprendimientos y eventos de innovación para el semestre 2021-II

El grupo de líderes estudiantiles, que se constituyó durante la vigencia 2019 y 2020, participa de forma dinámica en actividades de formación complementaria en las temáticas propias del CLEPPD.

Este espacio, dirigido específicamente a estudiantes activos de la Universidad y colegios públicos de la región, tuvo una gran acogida durante la vigencia 2020. Sin embargo, considerando los grandes desafíos de conectividad, desplazamiento a los departamentos de influencia y las limitaciones para realizar actividades de afluencia masiva, se procedió a consolidar un grupo de mentores que desarrolle actividades en cada departamento, permitiendo dinamizar y acoger de manera continua a los participantes del CLEPPD.

Diana Páez, profesional de apoyo a la coordinación de la Red de Mentores, considera que “el piloto para formación de asesores y atención a emprendedores de la Sede Orinoquia y sus áreas de influencia es una propuesta que ha permitido identificar particularidades del ecosistema emprendedor de la región, reconocer expectativas y motivaciones particulares de los emprendedores”.

También se espera que con esta primera intervención se obtenga información y perspectivas para el diseño de un programa de acompañamiento a emprendedores, más contextualizado a las necesidades propias de la región.